Para docentes de La Rioja el nuevo piso salarial será de $770.000 desde agosto
El Gobierno de La Rioja anunció una recomposición salarial que eleva el salario mínimo de los docentes que están frente al aula a $770.000 a partir de los haberes de agosto. La medida incluye una suma remunerativa no bonificable de $80.000 por cargo y un aumento del 4,5% al básico, lo que representa un incremento del 15% al bolsillo, según lo detalló el ministro de Educación, Ariel Martínez.
El funcionario explicó que el nuevo esquema eleva el piso salarial docente de $550.000 a $640.000, garantizando que ningún maestro o profesor en actividad cobre menos de $770.000. “Es un aumento importante, del 15% al bolsillo del trabajador”, remarcó.
Martínez señaló que la decisión se tomó tras un proceso de trabajo conjunto con los gremios, considerando el contexto económico y las limitaciones financieras actuales. “Estamos inmersos en una política nacional que nos condiciona. Son momentos complejos y difíciles para gestionar y conseguir los recursos”, afirmó.
A pesar de las restricciones impuestas por el Consejo Federal de Educación y el recorte en la coparticipación, la provincia avanzó con esta mejora. El ministro destacó el esfuerzo de toda la comunidad educativa y la necesidad de seguir gestionando con creatividad y enfoque en la economía familiar.
“Sabemos las dificultades del norte del país. Por eso, proyectamos desde la microeconomía, con políticas de Estado que permitan sostener el sistema educativo”, concluyó.
